Die Deutsche Orchestervereinigung (DOV) begrüßt die Einigung der Tarifpartner bei den aktuellen Verhandlungen über die Zukunft des Theaters Altenburg-Gera. Insbesondere mit dem klaren Bekenntnis der Gesellschafter zum Erhalt aller fünf Sparten des Theaters (Musiktheater, Schauspiel, Orchester/Konzert, Puppentheater, Ballett) wurden die Weichen in die richtige Richtung gestellt.

Die neuen Haustarifverträge haben eine Laufzeit bis Ende 2016. Mit weiteren Gehaltseinbußen, die über die bisherige Verzichtshöhe hinausgehen, leisten alle Theaterbeschäftigten einen wesentlichen Beitrag zur Haushaltskonsolidierung. Darüber hinaus wird ein sozialverträglicher Stellenabbau ermöglicht.

„Die DOV geht davon aus, dass nach Auslaufen des neuen Haustarifvertrages und entsprechend der zugesicherten Rückkehr zur Flächenvergütung kein weiterer Personal- und damit Kulturabbau erfolgt“, sagt Andreas Masopust, stellvertretender DOV-Geschäftsführer. „Die Absichtserklärungen der Gesellschafter des Theaters und des Freistaates Thüringen müssen nun auch in die Tat umgesetzt werden. Alles andere wäre eine Mogelpackung und würde dem Sinn der erreichten Einigung widersprechen“, so Masopust abschließend.

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